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Leer más¿Qué es el Salario Mínimo?
Es la cuantía mínima de remuneración que un empleador está obligado a pagar a sus asalariados por el trabajo que estos hayan efectuado durante un periodo determinado.
Esta reglamentación fue establecida por primera vez en Australia y Nueva Zelanda en el siglo XIX en la Employers and Employes Act de 1890.
Los costos y beneficios de los salarios mínimos legales son aún objeto de debate. La cuantía del salario mínimo se utiliza para establecer el salario máximo. Cada país suele establecer las normas legales que regulan el salario mínimo y los mecanismos para determinar periódicamente su monto, generalmente en forma anual.
Bienvenido a Salario Online.
Aquí encontrarás información detallada sobre los salarios mínimos en España y en Latinoamérica.
¿Sabías que el Salario Base no es lo mismo que el Salario Mínimo?
En España, el salario está formado por el salario base y los complementos salariales. Es importante conocer que el salario base es distinto al salario mínimo interprofesional, aunque en realidad está mejor decir que es parte de él.
El Salario Mínimo Interprofesional (SMI) es la suma del salario base y de los complementos por los distintos conceptos (desplazamientos, dietas, gasolina, etc.)
Salario Mínimo Interprofesional = Salario base + complementos salariales.
El ingreso mínimo vital en España está dirigido para aquellas personas en riesgo de pobreza extrema, una medida extraordinaria para paliar los efectos negativos del COVID-19 (coronavirus) en las economías domésticas.
Este ingreso mínimo persigue garantizar que las personas más vulnerables cuenten con ingresos con los que poder afrontar la crisis derivada de la pandemia de coronavirus.
La ayuda será un complemento a los ingresos de la familia, por lo que las cuantías no serán cubiertas íntegramente por el Estado salvo en aquellos casos donde el hogar carezca completamente de otras fuentes de renta.
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Leer másPaíses de América Latina según su salario mínimo mensual en 2020-21
| País | Dólares | Moneda local |
|---|---|---|
 Argentina | 242 | $ 20.587 |
 Bolivia | 308 | Bs 2122 |
 Brasil | 204 | R$ 1.100 |
 Chile | 459 | $ 326.500 |
 Colombia | 261 | $ 908.526 |
 Costa Rica | 518 | ₡ 316 964,69 |
 Cuba | 79 | $ 2.100 |
 Ecuador | 400 | $ 400 |
 El Salvador | 203 | $ 202,88 |
 Guatemala | 384 | Q. 2992,37 |
 Haití | 89 | G 6539,58 |
| Honduras | 279 | L 6762,70 |
 México | 216 | $ 3747,94 |
 Nicaragua | 122 | C$ 4286,33 |
 Panamá | 268 | B/. 268,46 |
 Paraguay | 320 | ₲ 2.192.839 |
 Perú | 257 | S/ 930 |
 República Dominicana | 184 | RD$ 10.729 |
 Uruguay | 423 | $ 17.930 |
 Venezuela | 1.14 | Bs. 1.200.000 |
Tendencias hoy
¿Sabías que?
En Colombia, además del salario mínimo, algunos trabajadores y servidores públicos tienen derecho al denominado “Auxilio de Transporte”.
En Chile, existe un beneficio legal llamado la semana corrida hace referencia al al pago a los trabajadores, que son remunerados de forma diaria, de un salario extra por domingos, festivos y descanso compensatorio.
Asimismo, es aplicable a trabajadores que se rigen por un sistema de remuneración mixto, es decir, que perciben una parte del salario de manera fija y otra variable.
En Ecuador, desde el año 2000 se produjo la dolarización, que implicó el cambio de la moneda vigente (el sucre) al dólar. Desde ese momento, el salario mínimo se calcula en dólares americanos (USD).
Actualmente, el salario mínimo nacional en Ecuador es de USD 400, siendo el tercero más alto de toda Latinoamérica.